Afdelingsleder, offentlig - 28 ledige stillinger

Flyvestation Skalstrup søger en leder til forsyning for Vedligeholdelsesområde Jordbaseret Luftforsvar, Øst. Du får ansvar for forsynings- og materielforvaltning, lagerforvaltning og kodificering samt personaleledelse af fire medarbejdere. Stillingen kræver relevant uddannelse inden for forsyning, logistik eller supply chain samt erfaring med logistiske processer, materielstyring og dataanalyse. Du arbejder struktureret, analytisk og serviceminded. Ansøgningsfristen er 1. oktober 2026.

Flyvestation Skalstrup søger en leder af planlægning af vedligeholdelse for Jordbaseret Luftforsvar. Du skal planlægge, koordinere og optimere vedligeholdelsesproduktionen på tværs af luftforsvarssystemer og køretøjer med personaleansvar for tre ansatte. Erfaring med vedligeholdelsesplanlægning, kapacitetsplanlægning og ERP-systemer samt stærke ledelses- og samarbejdsevner er afgørende. Ansøgningsfristen er 1. oktober 2026.

Vi søger en afdelingsleder for arealerhvervelse til statens vejprojekter med ledelseserfaring og baggrund som landinspektør, jurist eller ingeniør. Du skal lede 33 specialiserede medarbejdere inden for myndighedsbehandling og ejendomsforhold, samt håndtere kontakt til lodsejere og ejendomsadministration. Erfaring med praktisk myndighedsbehandling, matrix- eller projektorganisation og evne til at bevare overblikket i pressede situationer er vigtig. Arbejdssted er Skanderborg med rejseaktivitet til Fløng. Ansøgningsfrist: 30. august 2026.

Københavns Kommune søger en afdelingsleder til det socialpsykiatriske botilbud Boserupvej i Roskilde. Du skal være en synlig og tilgængelig leder med relevant sundhedsfaglig uddannelse og erfaring med personaleledelse. Du får ansvar for daglig drift, personaleledelse, arbejdsplanlægning og faglig kvalitet. Du skal kunne træffe beslutninger, skabe struktur og samtidig være tæt på medarbejdere og beboere. Et stærkt beboerperspektiv og evne til at omsætte handleplaner til praksis er vigtig. Ansøgningsfrist: 30. august 2026.

Familiegruppe MidtVest søger en afdelingsleder til at drive udvikling og kvalitet i arbejdet med børn, unge og familier. Du skal sætte tydelig retning, understøtte faglig kvalitet i sagsbehandling og indsatser samt lede fagprofessionelle gennem dialogbaseret ledelse. Erfaring med myndighedsopgaver og tværfaglighed forudsættes. Ansøgningsfrist: 3. september 2026.

Kathøj Svallerup skole søger afdelingsleder til specialskole med dagbehandling. Kandidaten skal have erfaring med specialundervisning eller lignende tilbud og være relationsstærk i samarbejdet med medarbejdere, familier og samarbejdspartnere. Opgaverne omfatter personaleledelse, sparring om elevsager og koordinering af dagligdagen. Ansøgningsfrist: 1. september kl. 8.00.

Esbjerg Sygehus søger en uddannelsesleder til Uddannelsescentret med sundhedsfaglig baggrund og erfaring inden for ledelse. Du skal have kendskab til uddannelsesområdet og sygehusets organisatoriske sammenhænge, samt evne til at lede medarbejdere og udvikle indsatser på tværs af faggrupper. Struktureret arbejdsgang og evne til at omsætte strategiske mål til konkrete handlinger er vigtig. Erfaring med udviklingsprojekter er en fordel. Ansøgningsfrist: 3. september 2026.

Øsby Børnehus søger en afdelingsleder med pædagogisk uddannelse og stærk faglig forståelse for børns trivsel og udvikling. Du leder daglig drift og pædagogisk praksis for cirka 50 børn og 14 medarbejdere, understøtter faglig udvikling og samarbejder med forældre, skole og lokalsamfund. Erfaring med ICDP, sprogarbejde eller systematisk evaluering er en fordel. Ansøgningsfrist: 24. august 2026.

Hedensted Kommune søger en leder til Natur & Vand med evne til at skabe struktur og retning i en afdeling med 17 medarbejdere. Du skal håndtere drift, personale og udvikling, formalisere processer og drive organisatorisk forandring. Ønsket er en synlig, nærværende leder med robusthed til tværgående samarbejde og evne til prioritering. Ansøgningsfrist: 7. september 2026.

Københavns Kommune søger en afdelingsleder til Sundbyøster Skole med ledelses- og koordineringserfaring fra folkeskolen. Du skal være relationsstærk, træffe beslutninger konstruktivt og facilitere Professionelle Læringsfællesskaber. Stillingen er fuldtid med tiltrædelse 1. oktober 2026. Ansøgningsfrist: 19. august 2026.

Sødisbakke søger afdelingsleder til Skovbo Nord under Tilbuddet for Autismespektrumforstyrrelser ved OVUS. Kandidaten skal have relevant uddannelse og ledererfaring inden for området. Stillingen omfatter personale-, faglig, administrativ og strategisk ledelse af en afdeling med cirka 20 medarbejdere og seks borgere. Du skal være handlekraftig, kunne prioritere effektivt og kommunikere tydeligt. Samarbejde og evnen til at motivere andre er centrale. Ansøgningsfrist: 28. august 2026.

Nordagerskolen søger en SFO-leder pr. 1. november med pædagogisk uddannelse og praktisk erfaring i SFO. Du skal varetage ledelse af børnehaveklasse og SFO, indgå i ledelsesteamet og udvikle fællesskabende læringsmiljøer. Opgaverne omfatter pædagogisk og personaleledelse, administrative funktioner samt sikring af gode overgange mellem børnehave, skole og SFO. Ledelsesmæssig erfaring og diplomuddannelse forudsættes. Ansøgningsfrist: 2. september 2026.

Næstved Kommune søger en afdelingsleder til Kobberbakkeskolen afdeling Rønnebæk. Du skal være en leder med faglig tyngde og strategisk overblik, der kan styrke professionelle fællesskaber på tværs af tre matrikler. Dine opgaver omfatter daglig ledelse, pædagogisk sparring, klasserumsbesøg og udvikling af samarbejdsstrukturer. Du arbejder målrettet med professionel kapital, prioriterer medarbejdernes faglighed og omsætter strategiske mål til praksis. Ansøgningsfrist: 20. august 2026.

Banedanmark søger en sektionschef til projektering og teknisk systemansvar for Geoteknik til ledelse af tre teams med 26 kollegaer. Du skal være nærværende leder af ledere med erfaring i at vejlede og mentorere, samt skabe faglig og psykologisk tryghed. Dine opgaver omfatter at understøtte teamledere, videreudvikle arbejdsprocesser og sikre kvalitet på samfundskritiske leverancer. Du arbejder metodisk, formidler komplekse tekniske udfordringer og møder medarbejdere med respekt og klare forventninger. Ansøgningsfrist: 25. august 2026.

Svendborg Kommune søger en sektionsleder til Bryghus Nord, som er del af Bryghuset Svendborg Demensby. Du skal have baggrund som sygeplejerske, gerne med demens erfaring, og ledererfaring fra ældreområdet. I rollen sikrer du det gode hverdagsliv for beboerne, motiverer medarbejderne og håndterer faglige, strategiske og administrative opgaver. Du samarbejder tværfagligt og ansvarliggøres for budget og implementering af forandringer. Tiltrædelse 1. november 2026. Ansøgningsfrist 23. august 2026.

Tønder Kommune søger en afdelingsleder til Kultur og Frivillighed, der kan lede udviklingen af kultur- og frivillighedsområdet i tæt samspil med fagchefen. Kandidaten skal have erfaring med foreningsliv og frivilligt arbejde, ledererfaring og viden om samspillet mellem forvaltning og civilsamfund. Stillingen omfatter ledelse af ni medarbejdere, facilitering af seks konkrete udviklingsprojekter og medlemskab af tværgående ledergrupper. Ansøgningsfrist: 16. august 2026.

Galaxen i Herning søger en daginstitutionsleder med pædagogisk baggrund og ledererfaringer. Du skal sikre høj pædagogisk kvalitet, udvikle inkluderende læringsmiljøer og lede medarbejdere gennem tydelig nærvær. Ansvar for drift, økonomi og strategisk udvikling i samspil med bestyrelse. Ansøgningsfrist: 14. august 2026.

Københavns Kommune søger en erfaren afdelingsleder til det specialiserede helhedstilbud Kysten i Nysted på Lolland. Du skal lede en fagligt stærk medarbejdergruppe og balancere respekt for eksisterende kultur med vilje til udvikling. Stillingen kræver ledelseserfaring inden for socialområdet, evne til at skabe tydelighed og følgeskab samt tæt samarbejde med medarbejdere, myndigheder og samarbejdspartnere. Fast stilling på 37 timer ugentligt med opstart 1. oktober 2026. Ansøgningsfrist: 16. august 2026.

Brønderslev Kommune søger afdelingsleder til Samværs- og Aktivitetstilbuddet Springbrættet. Du skal have pædagogisk uddannelse og ledererfaring, gerne fra lignende stilling. Som leder for cirka 18 medarbejdere varetager du faglige og strategiske opgaver samt personaleledelse. Du indgår i ambitiøs ledergruppe med sparring og mentorordning. Tiltrædelse 1. oktober 2026. Ansøgningsfrist: 14. august 2026.

Holbæk Kommune søger en tilbudsleder til Hybenvang – Socialpsykiatrien, der kan lede et specialiseret botilbud med 30 boliger og døgndækning. Du får ansvar for medarbejdere, drift og faglig udvikling samt skal sikre høj kvalitet i socialpædagogiske og sundhedsfaglige indsatser. Ideelt har du erfaring fra botilbud eller socialpsykiatri, kan balancere nærværende ledelse med strategisk overblik og tror på recovery-orienteret rehabilitering. Ansøgningsfrist: 19. august 2026.

Johannesgården søger afdelingsleder med fokus på faglig ledelse til vikariat på plejecentret. Du skal være uddannet social- og sundhedsassistent med gerne to-tre års ledererfaring og evne til faciliterende ledelse. Rollen omfatter daglig drift, løft af fagligt niveau blandt medarbejdere og samarbejde med beboere og pårørende. Du skal skabe relationer på tværs, være nærværende og kunne strukturere arbejdet. Ansøgningsfrist: 16. august 2026.

Roskilde Kommune søger en distriktsleder til Ejendomsservice med erfaring i ledelse af driftsorienterede organisationer. Du skal lede en gruppe på 25-30 medarbejdere, opbygge relationer til både team og samarbejdspartnere og sikre høj servicekvalitet. Erfaring med ejendomsdrift er ikke påkrævet, men lyst til at lære er vigtig. Ansøgningsfrist: 16. august 2026.

DGI Storstrømmen søger en strategisk tænkende afdelingsleder til enhed ‘Projekt- og fokusområder’. Du skal have solid ledelseserfaring og projektstyringskompetencer, samt evne til at omsætte strategiske fokusområder til konkrete indsatser. Kendskab til foreningslivet indefra og erfaring med udvikling af frivillighed er vigtig. Du leder cirka seks til otte konsulenter og driver større projekter med betydning for idræts- og foreningslivet i Storstrømmen. Ansøgningsfrist: 16. august 2026.

Haldum-Hinnerup Skolen søger en pædagogisk leder til indskoling og SFO. Kandidaten skal være beslutningsdygtig og have ledererfaring eller erfaring med ledelsesmæssige opgaver. Stillingen omfatter personaleledelse, elevsager, forældresamarbejde og drift af førskoletilbuddet Broen. Ansøgningsfrist: 31. august 2026.