Organisationskonsulent og HR-Partner til Organisation & Culture, Koncern HR

HR-konsulent i Danmarks Tekniske Universitet - Lyngby-Taarbæk

Organisationskonsulent og HR-Partner til Organisation & Culture, Koncern HR søges af Danmarks Tekniske Universitet. Den ideelle kandidat har strategisk blik, erfaring med HR-udvikling, evne til at facilitere dialog- og ledelsesprocesser samt mod til at udfordre status quo. Passion for lederskab og bæredygtighed. En spændende mulighed for at bidrage til DTU’s mission og formål.

Stillingen kaldes også: Personaleanalytiker

Lyngby-Taarbæk
Der er 2 ledige stillinger

Oprettet: 8. oktober 2025
Ansøgningsfrist: 2. november 2025

Fuldtid
Fastansættelse

Beskrivelse af jobtilbuddet for HR-konsulent

Hvad bliver du en del af?

Har et veludviklet strategisk blik og forretningsforståelse samt kan balancere strategiske hensyn med praktiske og operationelle løsninger i en politisk styret organisation.
Har erfaring med HR-udvikling og -rådgivning samt behersker at facilitere en bred vifte af dialog- og ledelsesprocesser.
Har mod til at stå fast og rådgive ledelsen – også når beslutninger er svære.
Er god til at opbygge relationer og har mod på at udfordre ”plejer”.
Arbejder på et højt niveau med både dansk og engelsk.
Har en relevant uddannelse med minimum 5 års erfaring inden for organisationsudvikling og ledelsessparring.
Erfaring med ledelse af organisationsudviklingsprojekter.
Det er en fordel, hvis du har erfaring som leder.