HR-partner Forsvarskommandoen - Projektledelse København K

“`html
HR-partner og projektansvarlig søges til HR-teamet ved Forsvarsstaben

Vil du arbejde med HR i en organisation, hvor opgaver både spænder fra HR-støtte til udvikling og hvor du får ansvar for projekter med reel betydning for forsvarets opbygning? Har du mod på at prøve kræfter med HR i Forsvaret og kan du drive og vedligeholde et HR forligsinitiativ med fokus på vores unge medarbejdere? Så er du måske den medarbejder, vi søger.

Om os

Som vores nye kollega bliver du en del af HR-partnerelementet til Forsvarsstaben, som består af syv medarbejdere. Vi er organisatorisk tilknyttet Personelkommandoens Center for Karriere og HR-Rådgivning i Ballerup, men vores daglige arbejde udøves fra Holmens Kanal 9 i København og Flyvestation Karup.

Denne stilling har udgangspunkt fra Holmens Kanal. Vi er en del af en større sektion på yderligere fire medarbejdere, som støtter og arbejder for Forsvarsakademiet på Østerbro. I HR-partnerelementet løser vi klassiske HR-partner opgaver, og vi yder HR-rådgivning og støtte til Forsvarsstabens øverste ledelse, chefer og medarbejdere.

Derudover arbejder vi målrettet på at opbygge dialogbaserede karriereplaner og skabe langsigtede karriereforløb for forsvarets medarbejdere, som både den enkelte medarbejder og Forsvarsstaben får gavn af. Vi har yderligere en opgave med at drive to HR-forligsinitiativer med fokus på vores unge civile medarbejdere ansat inden for hele ministerområdet.

Vi er et team, som har en intern uformel omgangstone og prioriterer fællesskabet, fleksibilitet og et godt arbejdsmiljø. Vi er en alsidig medarbejderflok med både militær og civil uddannelsesbaggrund, som alle bidrager med forskellige fagligheder og analytiske perspektiver.

Om stillingen

Stillingen er opdelt i to primære ansvarsområder:

1. Som HR-partner løses dine opgaver gennem HR-rådgivning og støtte til chefer ved Forsvarsstaben, samt gennem udarbejdelse af skriftlige produkter til møder, præsentationer, sagsoplæg, analyser mv.

Almindelige opgaver inden for HR opgaveporteføljen vil også være en del af dagligdagen, som løses sammen med dine kollegaer. Du bliver HR-partner til Forsvarsstaben, som er Forsvarets øverste myndighed. Du vil få lov til at understøtte chefer i et yderst spændende hus, hvor fremtidens forsvar planlægges.

1. Den anden del af stillingen består af projektarbejde, hvor du skal drive og vedligeholde et HR forligsinitiativ med fokus på de unge ansatte i forsvaret. Projektet går ud på at etablere ungeråd ved ministerområdets myndigheder og kommandoer med henblik på at skabe en attraktiv arbejdsplads for alle.

Om dig

Du kan komme med forskellige baggrunde det vigtigste er, at du har interesse for HR og trives med selvstændigt arbejde og koordination. Vi ser gerne at du har en relevant uddannelse eksempelvis cand.soc. eller flere års erfaring fra en lignende stilling. Vi vægter faglighed og erfaring højt, og vi ser gerne, at du i tidligere stillinger har ydet HR-rådgivning og gennemført processer for HR-initiativer – gerne fra en politisk styret organisation.

Det er ikke en forudsætning, at du har forudgående kendskab til Forsvarsministeriets koncern, men din proaktivitet og vilje til at lære organisationen at kende samt ønsket om hurtigt, at kunne bidrage til opgaveløsningen er vigtig.

Derudover forestiller vi os, at du:

• Har gode kommunikationsevner og kan formulere dig klart og tydeligt både i tale og på skrift.
• Trives med en høj grad af selvstændighed og være klar til at tilskære og nedbryde dine arbejdsopgaver. Du vil dog have teamet og chefen at sparre med.
• Trives i en hverdag, hvor opgaver og prioriteringer hurtigt kan skifte.
• Har erfaring med, at igangsætte og drive mindre projekter med mange aktører, da det vil være en af hovedopgaverne til at starte med.

I teamet sætter vi trivsel højt og vi forventer, at du bidrager personligt til at skabe en positiv og engageret atmosfære og har en konstruktiv tilgang til de stillede opgaver. Ligeledes skal du være interesseret i at deltage i de sociale aktiviteter og ikke mindst kunne samarbejde og hjælpe, hvis en kollega har travlt.

Ansættelsesvilkår

Du ansættes i henhold til den enhver tid gældende overenskomst.

Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.

Arbejdsstedet er Holmens Kanal 9, 1060 København, men et par arbejdsdage om måneden må forventes ved andre af Forsvarets tjenestesteder.

Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Kontakt og ansøgning

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte chef for Forsvarsstabens HR-partnere, major Brian Kæmpe Berthelsen på telefon 5120 7723.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår er du velkommen til at kontakte Personelkommandoen, HR-konsulent Liv Malene Rasmussen på telefon 3266 5557.

Ansøgningsfristen er den 31. maj 2026 og samtaler forventes afholdt i forlængelse heraf. Stillingen er til besættelse den 1. august 2026.

Du søger stillingen via linket og vi beder dig vedhæfte ansøgning, CV og kopi af uddannelsesbevis. Vær opmærksom på at bilag skal tilføjes i PDF-format.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

Om Forsvarskommandoen

Forsvarskommandoen er Danmarks og Rigsfællesskabets øverste militære myndighed.

Forsvarskommandoen løser opgaverne under mottoet ”Værd at kæmpe for”, og vores primære ansvar er at udvikle, producere og indsætte de militære kapaciteter og enheder i nationale og internationale opgaver.

Forsvarskommandoen ledes af forsvarschefen, der samtidig er forsvarsministerens øverste militærfaglige rådgiver. Forsvarschefen har tillige ansvaret for den operative ledelse af de danske militære styrker. Forsvarskommandoen består af Forsvarsstaben og de fem kommandoer; Hærkommandoen, Søværnskommandoen, Flyverkommandoen, Specialoperationskommandoen og Arktisk Kommando.

“`

Denne stilling er publiceret af Personelkommandoen Forsvarskommandoen via jobnet.dk