Pædagogisk leder børnehus Sabro - Ledelseserfaring

Vi leder efter dig, der ikke viger for det, der er bedst for børnene, og som med faglig tyngde kan fastholde en retning, hvor relationen og legen er kernen i hverdagen. Vi tilbyder en central rolle, hvor du kan sikre stabilitet og fortsat udvikle den pædagogiske kvalitet.

Om os

Børnehuset, DII Sommerfuglen, er en stor afdeling med seks børnegrupper; tre vuggestuegrupper med ca. 36 børn og tre børnehavegrupper med ca. 60 børn samt 22 medarbejdere. Sommerfuglen lukkede første gang dørene op i 2022, så her er nye rammer både inde og ude.

Sommerfuglen har et stort motorikrum samt et dejligt fællesrum, som netop er blevet nytænkt og fuldt renoveret til en by med torv, dyreklinik, bibliotek, politistation, café m.m. Så der er grobund for gode, udviklende rollelege i fællesarealerne. Til Sommerfuglen hører en dejlig legeplads, der er opdelt i områder for store og små, samt mange nye legezoner. I nærmiljøet er der flere legepladser og grønne områder, hvor man kan gå på opdagelse. Til de længere ture har vi ladcykler og to busser i dagtilbuddet.

Personalet arbejder på at skabe en god og tryg hverdag for børn og forældre samt at sikre en rød tråd fra vuggestue til skolestart. Vi er optaget af vores mangfoldighed, relationen, legen, fælles kompetencer og af at udvikle børnehuset og vores faglighed. Vi har en engageret personalegruppe og en forældregruppe, som bakker op og er deltagende.

I Sommerfuglen har medarbejdere og ledelse de seneste to år arbejdet målrettet med at øge kvaliteten i det pædagogiske læringsmiljø samt at opbygge en god struktur for det pædagogiske arbejde med legen som omdrejningspunkt. Særligt i det seneste ¾ år har der været fokus på organisering, positionering, relationer og leg. Denne indsats har ført til en forbedring af hverdagens praksis, hvilket også blev bekræftet i et nyligt uvildigt tilsyn.

Om jobbet

• Du står i spidsen for en tydelig sammenhæng mellem dagtilbudsloven, de pædagogiske målsætninger og den daglige praksis med fagligheden og børnene i fokus. Aktuelt skal data fra nyligt tilsyn omsættes til gavn for børnene.
• Du skal fortsat udvikle og forankre den forbedrede pædagogiske praksis med fokus på børneperspektivet, organisering og samarbejde, samt videreføre det gode, vi allerede gør.
• Du skal understøtte arbejdet med at sikre alle børns deltagelsesmuligheder gennem legen.
• Du skal understøtte medarbejdernes faglighed gennem sparring, feedback, kontinuitet og vedholdenhed.
• Du skal have fokus på at inspirere personalet til fortsat at arbejde målrettet med børnenes sproglige udvikling.
• Du skal gå forrest i at skabe stærke og tillidsfulde relationer til forældrene ved at være opsøgende og invitende.
• Du skal være inviterende over for alle samarbejdspartnere, kunne navigere i et stort hus og finde energi i denne kompleksitet.
• Det ligger naturligt til dig at søge råd og vejledning hos dine pædagogiske lederkolleger og din dagtilbudsleder, og du er sparrende i din tilgang til at løse ledelsesopgaven.
• Du har ansvar for vedligeholdelse, økonomi og drift af børnehuset inden for den givne ramme.

Om dig

• Du har et tydeligt børnesyn, der afspejler børn- og ungepolitikken i Aarhus Kommune.
• Du er struktureret og kan skabe systematik og overblik – både i driften og i egne opgaver. Du har flair for at arbejde systematisk og generelt skabe en god evalueringskultur.
• Du er involverende, empatisk og lyttende – en, der samler, skaber konsensus og følgeskab. Du er synlig og nærværende, møder andre i øjenhøjde og er tillidsskabende. Du har fokus på at skabe et godt arbejdsmiljø, tryghed og personalemæssig trivsel.
• Du går forrest, viser vejen og er transparent i din kommunikation. Du har en anerkendende tilgang både i samarbejdet med medarbejderne og i forældresamarbejdet. Du kan sætte og fastholde en tydelig fælles retning – også i modvind – og du er handlekraftig og beslutningsdygtig.
• Du har en velfunderet pædagogisk faglighed, der gør dig i stand til at give sparring til medarbejderne.

Krav til stillingen

Derfor skal du vælge os

Du tilknyttes en mentor, som kender Sommerfuglens medarbejdere og praksis, og som hjælper dig med at komme godt fra start.

Læs mere om Børn og Unge:

Løn og ansættelse

Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst og lokallønsaftale indgået med den forhandlingsberettigede faglige organisation. Årsløn er ca. 544.000 kr. ekskl. pension. Herudover er der jf. lokallønsaftalen kvalifikationstillæg for diplomuddannelsen i ledelse.

Der kan indhentes børneattest samt straffeattest.

Vi håber, du kan starte den 1. december 2026.

Hvis du vil vide mere

Ansøgning

Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

I Aarhus Kommune sætter vi børnene i centrum

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!

Denne stilling er publiceret af Aarhus Kommune via jobnet.dk