Multimediedesign Leder København - Faglig Innovation

Kan du lede retningen for multimediedesigneruddannelsen på Københavns nye store erhvervsakademi?

Sæt dit præg på næste generation af multimediedesignere Vil du være med til at forme fremtidens uddannelse i multimediedesign og gøre en reel forskel for både studerende og branchen? Som uddannelseschef på programområdet Digital får du en central rolle i at udruste vores dimittender til en branche i hastig forandring, hvor de kan bidrage til alt fra indholdsproduktion til frontend design.

Du bliver en del af et chefteam, der arbejder tæt sammen om at omsætte strategiske mål til praksisnær og relevant uddannelse. Med din erfaring fra og indsigt i uddannelsesverdenens udvikling og din evne til at lede både mennesker og faglig retning er du med til at sikre, at vores uddannelser forbliver aktuelle og ambitiøse.

Din rolle som uddannelseschef

På det digitale programområde bliver du en del af chefteam, som består af fem uddannelseschefer og en programchef, der arbejder tæt sammen om det daglige. Du vil desuden arbejde tæt sammen med koordinatorer, adjunkter og lektorer om udvikling af didaktikken og sikring af den faglige kvalitet på programområdets fuldtids- og deltidsuddannelser.

Du får ledelsesansvaret for ca. 25 adjunkter og lektorer med fokus på både den samlede og den enkeltes opgaveportefølje. Det drejer sig om undervisning, forsknings- og innovationsopgaver samt relationer til de brancher, som vi uddanner til.

Udvikling af både uddannelsen, medarbejderne og kulturen Vi lægger vægt på nærværende ledelse og et stærkt samarbejde i chefgruppen. Sammen skaber vi en kultur præget af faglig passion trivsel og fælles retning.

Din baggrund og kompetencer

Vi forventer, at:

• Du har indsigt i branchens udvikling og kan omsætte den viden til strategisk og operationel ledelse af uddannelser.
• Du balancerer faglig ledelse, driftsledelse og nærværende personaleledelse.
• Du trives i en lederrolle med co-ledelse i chefteamet og tæt ledelse af din medarbejdergruppe. Kendskab til erhvervsakademisektoren er en fordel, og erfaring med udvikling af pædagogik og læring vil være et plus. Er du selv lektorbedømt vil det være et plus.

Vil du med i udviklingen?

og fbe@ek.dk

Ansøgningsfristen er den 5. marts 2026.

Vi forventer, at samtalerne afholdes i uge 11. I forbindelse med evt. anden samtale vil der indgå personlighedsprofil og besvarelse af case.

Stillingen ønskes besat pr. 1. maj 2026. Løn-, pensions- og ansættelsesvilkår vil ske i henhold til aftalen om ansættelse af chefer ved institutioner inden for undervisning, uddannelse og forskning på Uddannelses- og Forskningsministeriets område.

Klik på Ansøg-knappen og send din ansøgning, CV og relevante eksamenspapirer.

Du får en arbejdsplads med kollegaer, som tilsammen byder på et bredt udvalg af baggrunde, faglige kvalifikationer og personlige kompetencer. Vi opfordrer alle kvalificerede til at s øge stillingen.

Denne stilling er publiceret af Erhvervsakademi København via jobnet.dk