Daglig leder, sundhed - 5 ledige stillinger

Region Midtjylland søger en ledende terapeut til Afsnit for Børn og Unge (S6) på Regionshospitalet Hammel Neurocenter, Hospitalsenhed Midt. Du skal lede rehabiliteringen af børn og unge med erhvervet hjerneskade i alderen 0-23 år og sikre sammenhængende patientforløb med høj faglighed. Familiecentreret rehabilitering er centralt, og du skal arbejde tæt med familier i krise. Organisatorisk overblik og administrativ erfaring er vigtig. Stillingen er på 37 timer ugentligt fra 1. oktober 2026. Ansøgningsfrist: 5. august 2026.

Ishøj Kommune søger en tilbudsleder til autismeområdet med ansvar for §104-tilbud og specialiserede indsatser. Du leder cirka 25 medarbejdere inden for intensive støtteforløb i borgernes hjem og et opgangsfællesskab. Du skal have relevant socialfaglig uddannelse, erfaring fra specialiseret område og være praksisnær udviklingsleder. Kørekort er påkrævet. Ansøgningsfrist: 31. juli 2026.

OK-Fonden Jelling Have søger en teamleder inden for socialpsykiatri. Du skal have sundhedsfaglig eller pædagogisk uddannelse samt erfaring fra området. Som faglig rollemodel leder du tværfagligt team og sikrer daglig drift, lovgivning og kvalitetskrav. Du er synlig, reflekterende og udvikler medarbejdere gennem sparring. Ledererfaring og efteruddannelse forventes. Ansøgningsfrist 6. august 2026.

Frederikshavn Kommune søger en faglig leder til bostøtte og ledsagerordningen under Center for Handicap og Psykiatri. Du skal understøtte medarbejderne i målrettet arbejde med borgernes indsatsmål og sikre kvalificeret dokumentation efter lovgivning. Stillingen kræver pædagogisk uddannelse på bachelorniveau, stærke skriftlige evner og evne til at omsætte lovgivning til praksis. Du indgår i ledelsesteamet med fokus på sparring, refleksion og faglig udvikling. Ansøgningsfrist: 7. juli 2026.

Odense Universitets Hospital søger en funktionsleder til Rengøring og Hospitalsservice med driftsindsigt og erfaring i ledelse af større medarbejdergrupper. Du skal have forretningsforståelse, talforståelse og evne til at styre budget. En nærværende ledelsesstil er central, hvor du prioriterer tid blandt medarbejderne og skaber trivsel. Du varetager rengøringskvalitet, arbejdsmiljø, samarbejde med klinikker og administrative opgaver. Diplomlederuddannelse eller lyst til denne er ønsket. Ansøgningsfrist: 2. august 2026.