Landsdel Østjylland - 665 ledige stillinger

Aarhus Kommune søger SOSU-hjælperelev til hovedforløb oktober 2026. Du skal have bestået grundforløb 2 eller tilsvarende eksamen. Som elev forventes du at være motiveret for faglig og personlig udvikling, have lyst til at arbejde med mennesker og ønske at gøre en forskel. Du modtager vejledning fra erfarne praktikvejledere og samarbejder tværfagligt med sundhedsfaglige kolleger. Ansøgningsfrist: 22. juni 2026.

Aarhus Universitet søger lektorer i retsvidenskab til Juridisk Institut. Kandidaterne skal have undervisnings- og forskningsmæssige kvalifikationer inden for formueret, offentlig ret, EU-ret, strafferet eller almene juridiske fag. Der forventes original videnskabelig produktion på internationalt niveau, vejledning af ph.d.-studerende, samt betydelig indsats inden for forskning og undervisning på ba.jur., HA(jur.), cand.jur. og cand.merc.(jur.). Ansøgningsfrist: 22. juni 2026.

Vi søger en VVS-montør med svendebrev til alsidige opgaver i Viby J. Du skal være dygtig til installation af varmeanlæg, badeværelser og renovering, og du arbejder både på nybyg, erhvervsbyggeri og serviceopgaver. Mødestabil og ansvarlig, sætter du en ære i kvalitet og er en god kollega, der ikke er bange for at tage fat. Fast løn, godt arbejdsmiljø og kort vej fra idé til handling. Ansøgningsfrist: 21. juni 2026.

Vi søger en bygningsmaler til alsidigt arbejde i Vejle-området. Du har svendebrev og erfaring med nybyg, renovering og servicearbejde. Du møder til tiden, leverer kvalitet og kan arbejde både selvstændigt og i team. Opgaverne omfatter maling, spartling, byggepladsarbejde og forsikringssager. Du får firmabil og arbejder i Vejle, Horsens, Kolding og Aarhus. Ansøgningsfrist: 21. juni 2026.

Vi søger en chef for IT-teamet med ansvar for drift, data og digital udvikling. Du leder tre medarbejdere og omsætter forretningens behov til konkrete løsninger med fokus på værdiskabelse. Rollen spænder fra IT-strategi og sikkerhed til projekter og udvikling. Du identificerer muligheder for automatisering og nye teknologier, herunder AI. Som bindeled mellem IT og forretning kommunikerer du tydeligt, prioriterer beslutsomt og trives med forandring. Ansøgningsfrist: 19. juni 2026.

Nobly søger en CFO til Aarhus med ansvar for finansiel styring, rapportering og forecasting på tværs af nordiske lande. Du skal etablere en skalerbar finansiel platform, implementere datadrevet performance management og modernisere finansprocesser. Erfaring med multi-entity setup, BI-værktøjer og konsulentvirksomhed er værdifuld. Du bliver sparringspartner for CEO og leder et mindre team. Ansøgningsfrist: 19. juni 2026.

Powermatch søger en tømrer til Randers, der kan bygge nyt og renovere både alene og i par. Du skal have svendebrev og være mødestabil med evne til at arbejde selvstændigt. Opgaverne omfatter nybyg, renovering og træ­konstruktioner. Du arbejder primært i Randers, eventuelt Silkeborg og Viborg. Ansøgningsfrist: 18. juni 2026.

Vi søger en QA & Business Analyst til at arbejde i krydsfeltet mellem forretning og udvikling med fokus på kvalitetssikring. Du planlægger og gennemfører test – både funktionel og teknisk – arbejder med API-tests og validerer integrationer. Du omsætter forretningsbehov til krav og user stories, fejlsøger systematisk og styrker samspillet mellem analyse og QA i teamet. Erfaring med kravarbejde, agile processer og teknisk test er vigtig. Du motiveres af at skabe kvalitet gennem samarbejde mellem forretning og udvikling. Ansøgningsfrist: 18. juni 2026.

Vi søger en faglært tømrer med svendebrev til nybyg og boligprojekter i Viborg. Du skal kunne håndtere indvendigt og udvendigt tømrerarbejde, opmåling, montering og finish. Vi leder efter en, der møder ind, når det skal være, og som kan arbejde både alene og sammen med kollegaer. Du får firmabil fra dag 1 og frihed til at gøre dit arbejde. Ansøgningsfrist: 17. juni 2026.

Vi søger en tømrer til nybyg og tag med svendebrev til projekter i Viborg. Du møder ind til fast makker og får firmabil fra dag 1. Dine opgaver omfatter nybyg af boliger og erhverv, opretning af altaner, facadearbejde, tagarbejde samt vinduesudskiftning. Du er punktlig, ansvarlig og gider ikke sjusk. Arbejdet foregår på byggepladser i Viborg efter overenskomst med attraktiv lønpakke. Ansøgningsfrist: 17. juni 2026.

Powermatch søger en VVS-montør med svendebrev til bolig, erhverv og private opgaver i Hedensted-Løsning. Du skal være mødestabil, selvstændig og kunne håndtere service, spjæld og fejlfinding. Erfaring med boligforeninger er et plus. Du får firmabil fra dag 1 og arbejder både alene og med lærling. Ansøgningsfrist: 17. juni 2026.

Dækpartner A/S søger en erfaren bogholder til hands-on rolle i økonomiafdelingen. Du skal have solid erfaring med bogføring, Business Central og selvstændigt ansvar for egne områder. Rollen omfatter daglig drift, afstemninger og månedsafslutning. Du arbejder struktureret, tager ejerskab og bidrager til procesoptimering. Stillingen er på fuld tid i Sdr. Borup ved Randers. Ansøgningsfrist: 17. juni 2026.

Dækpartner A/S søger en erfaren bogholder til hands-on rolle i økonomiafdelingen. Du skal være selvstændig og drivende inden for bogføring, afstemninger og månedsafslutning. Erfaring med Business Central og Excel er vigtig. Du refererer til CFO, arbejder struktureret og bidrager til procesoptimering. Fuld tid i Sdr. Borup ved Randers. Ansøgningsfrist: 17. juni 2026.

Du søges som elektriker til selvstændigt arbejde på boliger, erhverv og offentlige institutioner i Horsens. Du har svendebrev og er mødestabil med erfaring i både installation, service og fejlfinding. Serviceminded tilgang og kendskab til spjæld er værdsat. Du får firmabil, god løn og kollegialt arbejdsmiljø. Ansøgningsfrist: 16. juni 2026.

Erwin andersen a/s søger en relationsdrevet bygherrerådgiver til at lede gruppen på Aarhus-kontoret. Du skal være handlekraftig med evne til at skabe struktur i komplekse processer og levere konkret bygherrerådgivning til erhvervskunder og ejendomsinvestorer. Med baggrund som arkitekt, ingeniør eller konstruktør og et solidt fagligt netværk, bliver du fagligt fyrtårn for gruppen. Du får frihed til at udvikle innovative arbejdsformer og præge fremtidig praksis.