Sygeplejeuddannelse Viborg - Region Midtjylland Klinisk

Region Midtjylland søger to uddannelsesansvarlige for sygeplejeuddannelsen og social- og sundhedsassistentuddannelsen til Hospitalsenhed Midt i barselsvikariat fra december 2026 til marts 2028. Du skal sikre kvalitet i kliniske forløb, facilitere vejledernes netværk og deltage i pædagogiske udviklingsprojekter. Ideelt er du struktureret, samarbejdsdygtig på tværs af faggrupper og udviklingsorienteret med stærke digitale kompetencer. Ansøgningsfrist: 22. oktober 2026.

Kontormedarbejder stilling ved Region Midtjylland - Viborg, Region Midtjylland

  • Viborg, Region Midtjylland
  • Fuldtid
  • Ordinaert
  • 1 ledig stilling
  • Ansøgningsfrist: 22. oktober 2026 — Om 6 dage
  • Oprettet: 9. oktober 2026

Beskrivelse af jobtilbuddet for Kontormedarbejder

Brænder du for at udvikle det kliniske læringsmiljø for sygeplejestuderende og social- og sundhedsassistentelever? 

Vi søger to uddannelsesansvarlige i barselsvikariat ved Hospitalsenhed Midt med tiltrædelse i december 2026. Vikariaterne forventes at løbe frem til marts 2028.

Om stillingen og dine opgaver

En meget væsentlig opgave er at sikre høj kvalitet i de kliniske forløb for sygeplejestuderende og social- og sundhedsassistentelever.

Du vil facilitere netværk for vejledere, samarbejde med uddannelsesinstitutioner og deltage aktivt i pædagogiske og organisatoriske udviklingsprojekter.

Din profil

Som person er du struktureret og kan håndtere varierede opgavetyper med skiftende deadlines. Du trives med at samarbejde på tværs af faggrupper og organisatoriske niveauer, og du formår at etablere stærke relationer i mange forskellige sammenhænge. Din kommunikation er klar og imødekommende, og du har gode digitale kompetencer, som du bruger aktivt i dit arbejde.

Du kan træffe beslutninger, der balancerer individuelle ønsker og organisationens behov, og du navigerer sikkert i en kompleks hospitalskontekst. Du er udviklingsorienteret og ser muligheder i at integreate ny teknologi i uddannelsesforløbene.

Vi tilbyder dig:

  • Kompetente og engagerede kolleger, der er optaget af pædagogik, didaktik og udvikling på uddannelsesområdet
  • Et arbejdsmiljø præget af faglig nysgerrighed og ønsket om at skabe reelle resultater
  • Et arbejde hvor to dage sjældent ligner hinanden
  • En stor grad af selvstændighed i planlægning af arbejdsdagen og mulighed for hjemmearbejde
  • Faglig ledelse tæt på
  • Et grundigt onboardingprogram med mentorordning, der sikrer en god start i jobbet

Hos os bliver du en del af et dedikeret team i HR Uddannelse og Arbejdsmiljø, hvor 14 engagerede kolleger arbejder med uddannelse og arbejdsmiljø i de mange opgaver, fagligheder og sammenhænge, som et samlet akuthospital rummer.

Vi er et team med høj faglighed og et stærkt fokus på at skabe værdi for hospitalets afdelinger. Vi arbejder i en tid med store forandringer, hvor vi blandt andet bidrager til integration af voksenpsykiatrien og forbereder organisationen på nye opgaver som følge af sundhedsreformen.

Yderligere oplysninger

Ansøgning

Løn- og ansættelsesvilkår 

Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.
Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse – Medarbejder.rm.dk

Denne stilling er publiceret af Region Midtjylland via jobnet.dk