Specialpædagog Leder Aarhus C - Naturbørnehave
Aarhus Kommune søger en pædagogisk leder til Børnehuset & Mariendal på Langenæs. Du skal sikre pædagogisk sammenhæng mellem vuggestue, børnehave og specialafdelingen Knasten, lede gennem faglig sparring og refleksion samt skabe struktur og stabil drift. Du har pædagogisk uddannelse og ledererfaring, kommunikerer tydeligt og anerkendende, og trives med ansvar og beslutninger. Ansøgningsfrist: 9. august 2026.
Daglig leder, institution stilling ved Aarhus Kommune, Region Midtjylland
- Aarhus, Region Midtjylland
- Fuldtid
- Ordinaert
- 1 ledig stilling
- Ansøgningsfrist: 27. juli 2026
- Oprettet: 1. juni 2026
Beskrivelse af jobtilbuddet for Daglig leder, institution
Vil du stå i spidsen for en velfungerende integreret daginstitution med høj faglighed, stærke relationer og engagerede medarbejdere? Så er du måske vores nye pædagogiske leder i Børnehuset & Mariendal på Langenæs.
Vi søger en leder, der med tydelighed, nærvær og professionelt overblik kan samle huset og sikre sammenhæng mellem pædagogiske ambitioner og daglig praksis.
Hos os handler ledelse både om at have blik for og videreudvikle de mange velfungerende og veletablerede praksisser, der allerede kendetegner huset – og samtidig om at være nysgerrig på, hvordan vi fortsat kan udvikle os fagligt til gavn for børn, forældre og medarbejdere.
Du bliver leder i en institution med stabil drift, dygtige medarbejdere og et stærkt pædagogisk fundament, hvor samarbejde, ansvar og arbejdsglæde er i fokus.
- to vuggestuegrupper
- to børnehavegrupper
- specialafdelingen Knasten med 10 børn med fysiske og psykiske funktionsnedsættelser
Vores pædagogiske praksis er relationsbåret, anerkendende og fagligt funderet. Vi arbejder målrettet med at skabe inkluderende børnefællesskaber, hvor alle børn oplever sig set, hørt og anerkendt – både som individer og som en del af et fællesskab.
Hverdagen er præget af nærvær, glæde og forskellighed. Naturen og udelivet er et centralt omdrejningspunkt, og vi er udenfor så meget som muligt. Både aktiviteter og pædagogiske forløb flyttes ofte fra inde til ude.
Vi arbejder bevidst på tværs af grupper og aldersopdelinger for at styrke fællesskabet i hele huset og give børnene mulighed for at danne relationer på tværs. Både vuggestuebørn og børn fra Knasten deltager jævnligt i ture og aktiviteter sammen med børnehavebørnene.
Om medarbejdergruppen
Vi har en kultur, hvor:
- faglighed, refleksion og fælles læring prioriteres
- samarbejde og ansvarlighed vægtes højt
- humor og arbejdsglæde er en naturlig del af hverdagen
Om Knasten – specialafdelingen
Hverdagen er kendetegnet ved tydelige rammer, struktur og en høj grad af forudsigelighed. Pædagogikken tilrettelægges med afsæt i børnenes individuelle udviklingsprofiler og med fokus på deltagelsesmuligheder på egne præmisser.
Som pædagogisk leder har du et særligt ansvar for at:
- understøtte og fastholde den høje faglighed
- være en tæt og kvalificeret faglig sparringspartner for medarbejderne
- skabe pædagogisk sammenhæng og videndeling mellem special- og almenområdet
Om Naturbørnehaven Mariendal
Natur og udeliv er omdrejningspunktet for hverdagen, og der arbejdes med både små og store kredsløb med afsæt i naturens årstider, nysgerrighed og børnenes initiativer.
Om jobbet som pædagogisk leder
Dine centrale opgaver er, at du:
- sikrer samarbejde og pædagogisk sammenhæng mellem vuggestuen, børnehaven og Knasten
- samarbejder tæt og tillidsfuldt med medarbejdere, forældre og eksterne samarbejdspartnere
- leder involverende gennem faglig sparring, refleksion og fælles læring
- skaber struktur, overblik og stabil drift i hverdagen
- har ansvar for institutionens samlede drift inden for den givne ramme, herunder økonomi, mødeplaner og administrative opgaver
Vi forventer, at du er synlig i huset, har blik for både helhed og detaljer og formår at balancere nærvær med tydelig ledelsesmæssig retning.
Om dig
- har en pædagogisk uddannelsesbaggrund og ledererfaring – gerne fra dagtilbud
- har interesse for både almen- og specialpædagogisk praksis
- kommunikerer tydeligt, roligt og anerkendende
- trives med ansvar og beslutninger i en kompleks hverdag
- arbejder struktureret og har forståelse for drift, økonomi og prioriteringer
- har mod og dømmekraft til at træffe beslutninger og stå ved dem
Vi tilbyder
Hvis du motiveres af at lede med faglighed, nærvær og tydelighed – og har lyst til at stå i spidsen for et hus, hvor både børn og voksne trives – så glæder vi os til at høre fra dig.
Løn og ansættelse
Der indhentes børneattest samt straffeattest.
Vi håber, du kan starte den 1. oktober 2026.
Hvis du vil vide mere
Du kan også læse mere her:
- Om os: Børnehuset & Mariendal
- Om at arbejde i Børn og Unge: Arbejde i Børn og Unge (aarhus.dk)
- Om Bredere børnefællesskaber: Bredere børnefællesskaber (aarhus.dk)
- Om Stærkere læringsfællesskaber: Stærkere Læringsfællesskaber (aarhus.dk)
- Om Børne- og ungepolitik: Børne- og ungepolitik
Sådan søger du
- Send din ansøgning og bilag elektronisk senest den 9. august 2026
- Første samtalerunde afholdes den 13. august fra kl. 8.30
- Mellem første og anden samtale anvendes færdighedstest og personlighedstest. Tidspunkter aftales med HR-konsulenten
- Anden samtalerunde afholdes den 21. august fra kl. 9.30
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
I Børn og Unge sætter vi børnene i centrum
Om Aarhus Kommune
Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
Denne stilling er publiceret af Aarhus Kommune via jobnet.dk

