Livredder-Leder Værløse - Svømmehals Driftsledelse

37 timer pr. uge

Om stillingen

Teamleder for livredderne

arbejdslederfunktion uden personaleansvar

HI (HK/OF)

Formålet er at sikre, at livredderteamet fungerer optimalt i hverdagen gennem god koordinering, tydelige arbejdsgange, stærkt samarbejde og fokus på sikkerhed og kvalitet. Teamlederen er et vigtigt bindeled mellem livredderne og svømmehallens leder og bidrager aktivt til en stabil og professionel drift.

Primære ansvarsområder

Driftskoordination og daglig drift

• Sikre hensigtsmæssig fordeling af dagens opgaver blandt livredderne.
• Koordinere bemanding, pauser og opgaveløsning.
• Deltage aktivt i daglig drift og fungere som rollemodel i teamet.
• Understøtte håndtering af akutte driftsmæssige udfordringer.

Vikardækning og vagter

• Sikre vikardækning i hverdagen ved sygdom, ferie og særlige arrangementer.
• Kontakte og koordinere med interne og eventuelle eksterne vikarer.
• Indgå selv i vagtdækning ved behov for at sikre stabil bemanding.
• Bidrage til overblik over teamets ressourcer og bemandingsbehov.
• Det samlede vagtskema udarbejdes af lederen i tæt sparring med teamlederen.

Arbejdsgange og procedurer

• Udarbejde, vedligeholde og optimere arbejdsgange og procedurer for livredderne.
• Sikre, at procedurer følges i praksis.
• Indsamle input fra teamet og omsætte dem til forbedringer.

Trivsel og samarbejde

• Understøtte et positivt arbejdsmiljø og en god teamkultur.
• Være bindeled mellem livredderteamet og lederen.
• Tage initiativ til dialog og tidlig håndtering af mindres udfordringer.

Kvalitet og sikkerhed

• Sikre, at gældende sikkerheds- og beredskabsprocedurer overholdes.
• Bidrage til træning og vedligeholdelse af kompetencer i teamet.
• Følge op på hændelser og observationer i samarbejde med lederen.

Budget og ressourcer (livredderområdet)

• Overblik over forbrug af udstyr og materialer.
• Mindre budgetansvar for indkøb og vedligehold inden for aftalte rammer.
• Foreslå forbedringer og effektiviseringer med fokus på sikkerhed.

Kommunikation

• Sikre tydelig og rettidig kommunikation til teamet.
• Deltage i møder med lederen og bidrage til videndeling.
• Bidrage til en åben og konstruktiv kommunikationskultur.

Kompetencer

Faglige kompetencer

• Uddannet livredder eller tilsvarende relevant baggrund.
• Erfaring med svømmehalsdrift og sikkerhedsprocedurer.
• Erfaring med koordination eller faglig ledelse er en fordel.

Personlige kompetencer

• Ansvarsfuld, struktureret og god til at bevare overblik.
• Tydelig, lyttende og imødekommende i kommunikationen.
• Relationsskabende og samarbejdsorienteret.
• Positiv, engageret og motiverende i hverdagen.
• Fleksibel og indstillet på at tage vagter ved behov.

Rolleplacering

driftssikkerhed, arbejdsmiljø og kvalitet

Har du spørgsmål til jobbet eller ønsker du at høre mere, er du velkommen til at kontakte Suzy Coombs på 72164136 eller skrive til sco@furesoe.dk

Ansøgningsfrist d. 18. maj. Jobsamtaler d. 28. maj og ansættelse d. 1. juli.

Praktisk

Der indhentes referencer fra tidligere ansættelsesforhold, hvis du kommer i betragtning til stillingen.

I Furesø Kommune sker løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og ud fra principperne i Ny Løn.

Job i Furesø? Kom og vær med!

Denne stilling er publiceret af Furesø Kommune via jobnet.dk