Hjemmepleje Ribe - Fleksible afløsningsvagter

Hjemmeplejen Ribe søger afløsere til fleksible timer efter aftale. Du skal være borgercentreret og selvstændig, samtidig med at du tager initiativ og ser muligheder. Rollen kræver mødestabilitet, evne til at vejlede kolleger og åbenhed over for trufne beslutninger. Du får grundig oplæring, relevante kurser og udvikling både fagligt og personligt. Ansøgningsfrist: 7. oktober 2026.

Social- og sundhedshjælper stilling ved Esbjerg kommune - Ribe, Region Syddanmark

  • Ribe, Region Syddanmark
  • Deltid
  • Ordinaert
  • 3 ledige stillinger
  • Ansøgningsfrist: 7. oktober 2026
  • Oprettet: 9. september 2026

Beskrivelse af jobtilbuddet for Social- og sundhedshjælper

Stillingerne ved Hjemmeplejen Ribe er afløserstillinger med timer efter aftale.

Du vil få en grundig oplæring og komme på relevante kurser.

Vi kan tilbyde faglige og personlige udfordringer samt gode kolleger og sparringspartnere.

Vi forventer:

  • Du er bevidst om kerneopgaven og har borger i centrum
  • Du er fleksibel og selvstændig
  • Du er initiativrig, tager ansvar og ser muligheder
  • Du ser teamet som en helhed og kan vejlede og sparre med dine kolleger
  • Du er åben, ærlig og loyal overfor trufne beslutninger
  • Du er mødestabil

Vi tilbyder:

  • Gode kolleger og et godt arbejdsmiljø med fokus på arbejdsglæde og trivsel
  • Et spændende job med stor selvstændighed
  • Mulighed for fortsat udvikling, fagligt og personligt
  • Frihed under ansvar
  • Et sted der vægter humor højt

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Teamleder Heidi Poulsen tlf. nr. 76 16 71 24 el. mail h8648@esbjerg.dk.

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst, herunder de gældende bestemmelser om lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Esbjerg Kommune via dette link: KRL. Her findes også oplysninger om grundløn og pension. Der kan desuden efter en konkret vurdering aftales kvalifikations- og/eller funktionstillæg afhængigt af stillingens indhold samt dine erfaringer og kvalifikationer.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist: 7. oktober 2026

Samtaler afholdes løbende.

Ansøgningen sendes elektronisk

Denne stilling er publiceret af Esbjerg kommune via jobnet.dk