Døgnrehabilitering Nærum - Ledelse & Borgerperspektiv

Vi søger en centerleder til en netop fusioneret og renoveret kommunal enhed for midlertidige døgnrehabiliteringspladser, smukt beliggende i naturskønne omgivelser. Vi er i gang med at fusionere to velfungerende midlertidige pladser, og har de sidste par år arbejdet målrettet med en professionalisering af det rehabiliterende døgnophold.

Pladserne arbejder i dag i tråd med den nye nationale kvalitetsstandard for regionale sundheds- og omsorgspladser og står solidt funderet til næste udviklingsfase: overgangen til regional drift som led i sundhedsreformen.

Et planlagt og positivt lederskifte

Da den nuværende centerleder har valgt at søge nye faglige udfordringer, og har sagt op i god tid, er der tilrettelagt et grundigt lederskifte.

I perioden 1. juli til 1. november indgår du derfor i en duoledelse med den nuværende centerleder. Duoledelsen skal understøtte:

• stabil drift og kontinuitet i kølvandet på en stor fusion
• en stærk forankring af faglighed og arbejdsgange imellem de fusionerede enheder
• en styrket ledergruppe med fokus på vidensdeling og sparring
• en smidig overgang fra kommunalt til regionalt regi

Efter 1. november fortsætter du som selvstændig centerleder af døgnrehabiliteringspladserne, og fra 1. januar 2027 som regional leder i tæt samarbejde om sammenhængende borgerforløb med de kommunale funktioner, som samtidig er på matriklen og i kommunen.

Om Døgnrehabiliteringspladserne

Døgnrehabiliteringspladserne i Rudersdal rummer 50 sundheds- og omsorgspladser pr. 1. januar 2027 og er bemandet af en bredt sammensat, tværfaglig medarbejdergruppe bestående af:

• sygeplejersker
• social- og sundhedsassistenter
• ergoterapeuter og fysioterapeuter

Arbejdet er baseret på en rehabiliterende tilgang, hvor borgernes funktionsevne, selvstændighed og mål er omdrejningspunktet for indsatsen. Vi har et særligt fokus på værdien af en koordineret indsats, hvor samarbejdet med relevante samarbejdspartnere såsom hospital, visitation, hjemmepleje, plejehjem og dagcenter m.fl. er helt centralt.

Der arbejdes systematisk og professionelt ud fra et stærkt borgerperspektiv med fokus på borgerens mestringsproces. Det er en kompleks proces, hvor mange faktorer spiller ind og har betydning for, hvordan den enkelte lykkes med at håndtere forandringer og genfinde et meningsfuldt liv. Som centerleder får du ansvaret for at lede en allerede velfungerende døgnenhed videre, og samtidig udvikle og tilpasse den til en regional organisering, uden at gå på kompromis med en borgernær forankring af indsatserne.

Som centerleder har du det overordnede ansvar for;

• Sikker drift til gældende kvalitetsstandarder
• Budget- og økonomistyring
• Personaleledelse og arbejdsmiljø
• Kvalitetsudvikling og forandringsledelse
• Administrative støttefunktioner

Vi søger en centerleder, som

• Har solid ledelseserfaring fra sundheds- og/eller rehabiliteringsområdet
• Har en tydelig borger- og rehabiliteringsorienteret tilgang
• Har forståelse for fælles faglige opgaver og forskellige fagligheder
• Er stærk i relationer og samarbejde og kan skabe rammerne om tværfaglige borgerforløb
• Kan skabe følgeskab, fælles mål og understøtte ledelsen af faglige miljøer
• Trives i forandring og kan skabe tryghed, struktur og retning

Vi tilbyder

• En central og meningsfuld lederrolle som led i implementeringen af sundhedsreformen
• En veltilrettelagt opstart med duoledelse og grundig videns- og ansvarsoverdragelse
• En professionel og engageret tværfaglig medarbejdergruppe
• Mulighed for at præge udviklingen af fremtidens sundheds- og omsorgspladser
• Ledelse i rolige nyrenoverede og naturskønne omgivelser

Ansættelsesvilkår

Du ansættes med start pr. 1. juli 2026. Løn i henhold til gældende overenskomst.

Ansøgning, samtale og kontakt

Du søger jobbet ved at klikke på knappen “Søg stilling” nedenfor.

Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte Sundhedschef Mette Ryle på tlf. 72685020 eller mail MERY@rudersdal.dk

Samtaler:

Om Rudersdal Kommune

I Rudersdal Kommune tror vi på, at vi kun lykkes i fællesskab. Derfor er det vores mål, at alle kommunens medarbejdere og ledere i alle opgaver – og i fællesskab – arbejder for at skabe bæredygtige løsninger, der giver værdi for borgerne, virksomheden og det samfund, vi er en del af. Se vores film om Rudersdal Kommunes strategi og værdier ”Vi lykkes kun i fællesskab” HER

Denne stilling er publiceret af Rudersdal Kommune via jobnet.dk