Demensplejer Kolind - Nattevagt Syddjurs

Er du klar til at gøre en forskel?

Helt konkret søger vi: 1 nattevagt – 3 dagvagter og 2 aftenvagter. Du må gerne skrive i din ansøgning hvilke vagtlag du søger. Vi søger også medarbejdere, der er interesserede i at arbejde i blandede vagter.

Vores nattevagter arbejder hver 2. weekend. Dagvagter arbejder hver 2. eller 3. weekend. Aftenvagter arbejder hver 2. weekend.

Hvem er vi?

Vi er et energifyldt team bestående af sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, pædagoger, fysioterapeuter og et afløserkorps. Derudover samarbejder vi tværfagligt med eksterne samarbejdspartnere som f.eks. demensteamet, ergoterapeut og egen huslæge.

Vi arbejder efter ældreloven, med fokus på at støtte borgerne i at leve et godt liv.

Du bliver en del af et positivt og engageret team, der er:

• Fagligt stærke med fokus på kerneopgaven. Vi arbejder på tværs og støtter hinanden fagligt.
• Humoristiske og gode til at samarbejde.
• Fantastiske til at tage imod nye kollegaer!

Vi leder efter dig, der:

• Har engagement og gå‑på-mod.
• Kan tage ansvar og arbejde selvstændigt.
• Tager initiativ og bringer godt humør med ind i rummet.
• Trives i et fællesskab, hvor man gør en forskel hver dag.
• Har ninja‑skills i at skabe god stemning.
• … og som ikke er bange for at kaste sig ud i nye opgaver.

Hvorfor vælge os?

• Du bliver en del af et sted, hvor alle føler sig velkomne – borgere, pårørende og elever.
• Du arbejder i en hverdag med masser af variation.
• Du får mulighed for at lære nyt og prøve kræfter med mange typer opgaver.
• Du får en grundig intro – vi slipper dig ikke, før du føler dig tryg og klar.
• Du får kollegaer, der glæder sig til at møde dig!
• Du kan nemt komme hertil med letbanen.

Det formelle

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Der indhentes straffeattest ved tilbud om ansættelse.

Vil du vide mere?

Kontakt plejehjemsleder Kristina Mygind på Tlf. 24459781.

Du kan også læse mere om Frejasvænge på dette link: Specialplejehjemmet Frejasvænge.

Ansøgningsfrist den 30. september 2026.

Ansættelsessamtaler vil foregå løbende.

Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på www.syddjurs.dk/job

Vi er den største arbejdsplads i Syddjurs med cirka 3.200 medarbejdere. Medarbejdere der hver dag går på arbejde for at hjælpe og understøtte kommunens borgere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikrer vi fælles ansvar for Kommunens udvikling.

Samtaler

Du kan læse mere om vores samarbejdsgrundlag via følgende link Samarbejdsgrundlag.

Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.

Denne stilling er publiceret af Syddjurs Kommune via jobnet.dk