Systemarkitekt Cloud - Danmarks Fængsler København

Styrelsen for Danmarks Fængsler søger løsningsarkitekter til fortsat digitalisering af organisationen. Du skal udvikle løsningsarkitekturer på tværs af systemer, sikre sammenhæng mellem forretningsbehov og IT-løsninger samt rådgive udviklingsteams. Solid erfaring med arkitektur, systemdesign, cloud-løsninger, mikroservices og DevOps er vigtig. Gode kommunikationsevner og evne til at formidle komplekse løsninger er essentielle. Ansøgningsfrist: 12. august 2026.

IT-arkitekt stilling ved Styrelsen for Danmarks Fængsler - København K, Region Hovedstaden

  • København K, Region Hovedstaden
  • Fuldtid
  • Ordinaert
  • 3 ledige stillinger
  • Ansøgningsfrist: 12. august 2026
  • Oprettet: 2. juli 2026

Beskrivelse af jobtilbuddet for IT-arkitekt





Jobopslag


Til Styrelsen for Danmarks Fængsler søger vi løsningsarkitekter, som har lyst til arbejde sammen med os på nogle af vores største projekter og være med til at transformere organisationen til at blive endnu mere forretningsdrevet og digital. Du bliver en del af en samfundsbærende organisation, der fuldbyrder de straffe, som domstolene idømmer. Lyder det spændende? Så læs mere her.

Om jobbet

I Danmarks Fængsler vil du komme til at arbejde med at modernisere styrelsens arkitektur, infrastruktur og systemer, så disse understøtter en øget digitalisering af Danmarks Fængsler over de kommende år. Danmarks Fængsler er fortsat i et tidligt stadie i transformationen, og du vil derfor kunne bidrage til at gøre en forskel tidligt i projekternes forløb. Du vil tidligt tage en aktiv del af den transformation, som skal sikre et øget fokus på udvikling.

Du vil blive ansat i IT og Digitalisering og kommer til at indgå i et tæt fagligt fællesskab med vores øvrige løsningsarkitekter.

Stillingenerne er placeret i kontoret for IT udvikling og infrastruktur, som tillige har systemforvaltere og tekniske projektledere.

Det er et spændende tidspunkt at blive løsningsarkitekt i Danmarks Fængsler. Vores strategiske arkitektur er under transformation, hvilket indebærer blandt andet at vi tager mere direkte ansvar for vores tekniske løsninger – ikke mindst i forhold til infrastruktur og teknisk platform.

Vi er på vej til mere Open Source og teknisk suverænitet. Kort fortalt er det en transformationstid, med alle de it-arkitektoniske opgaver det indebærer, som sikring af teknisk kontinuitet i udvikling og drift, og balancering af funktionelle og ikke-funktionelle krav på den ene side og kapabiliteter på den anden.

Da vi har som målsætning at kunne mere selv, er det vores ønske til denne stilling at få flere spillende trænere på banen; nogle gange er Visio eller Archimate det rigtige kommunikationsværktøj, andre gange er det Eclipse eller Ansible.

Dine ansvarsområder

Nogle af dine væsentligste opgaver vil være følgende:

  • udvikle løsningsarkitekturer på tværs af systemer og platforme
  • sikre sammenhæng mellem forretningsbehov og IT-løsninger
  • rådgive udviklingsteams og sikre best practices
  • evaluere tekniske løsningsdesign i forbindelse med udbud og tilhørende realisering
  • udvikle POC’er, der undersøger muligheder for at forny løsningsdesign og teknologier, der er forenelige med den eksisterende strategi

Om dig

Fagligt ser vi gerne at du har:

  • solid erfaring med arkitektur og systemdesign
  • teknisk forståelse af potentialerne i cloud-løsninger (særligt lokale og hybride løsninger i forbindelse med Kubernetes)
  • erfaring med at implementere mikroservices, API-design og integrationsmønstre
  • erfaring med hændelses- og datadrevne designs
  • kendskab til DevOps, CI/CD og automatisering
  • erfaringer med at arbejde med arkitekturværktøjer som f.eks. Archi, Bizzdesign eller Sparx enterprise architect

For at kunne lykkes i jobbet er det vigtigt, at du har gode kommunikationsevner, og forstår at kunne formidle komplekse løsninger til kolleger med en anden faglighed. Din uddannelsesmæssige baggrund kan f.eks. være Datalog eller tilsvarende videregående it-mæssig baggrund.

Du skal have holdninger til løsningsarkitektur og sammenhængen på tværs, og samtidig have en realistisk tilgang til at skabe gode kompromiser, hvor mange hensyn skal tages. Vi ser også gerne at du har gode samarbejdsevner, interesse for andres synspunkter, og et positivt fokus på at nå i mål i fællesskab inden for de givne rammer.

Løn og ansættelsesforhold

Ansættelse og aflønning sker i henhold til gældende overenskomst. Der vil herudover kunne aftales tillæg afhængig af erfaring og kvalifikationer. Link til overenskomsterne: HK 087-25.pdf AC AC OK 2013

  • Stillingen har en arbejdstid på 37 timer om ugen.
  • Ansættelsesområdet er Danmarks Fængsler. Arbejdsstedet er indtil videre beliggende på Strandgade 100, København K.
  • Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse.

Ansøgning

Stillingen søges elektronisk via linket “Søg stillingen”.

Ansøgning, CV og dokumentation for uddannelse samt andet relevant materiale skal være modtaget i rekrutteringssystemet senest onsdag den 12. august 2026.

Hvis du indkaldes til samtale, skal du til samtalen medbringe identifikation f.eks. pas eller kørekort.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte souschef Jes Frederiksen på tlf. nr. 7255 4425.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du i forbindelse med samtalen giver dit samtykke til, at Danmarks Fængsler må indhente og vurdere oplysninger om dig i det Centrale Kriminalregister.

Danmarks Fængsler ser mangfoldighed som en styrke, og opfordrer alle interesserede kandidater uanset personlig baggrund til at søge.


Denne stilling er publiceret af Styrelsen for Danmarks Fængsler via jobnet.dk