Operationsgangsleder Rygkirurgi - Rigshospitalet Glostrup
Rigshospitalet søger en leder til rygkirurgisk operationsgang på Glostrup. Du skal have ledelseserfaring og være drevet af at udvikle operationsgangen fagligt og strategisk. I tæt samarbejde med teamansvarlig sekretær og afsnitsansvarlig overlæge får du ansvar for daglig drift og patientpleje. Du arbejder med læger og sygeplejersker samt indgår i ledelsesgruppen med sparring og videndeling. Ansøgningsfrist: 17. maj 2026.
Ledende sygeplejerske stilling ved Rigshospitalet - Glostrup, Region Hovedstaden
- Glostrup, Region Hovedstaden
- Fuldtid
- Ordinaert
- 1 ledig stilling
- Ansøgningsfrist: 17. maj 2026 — Om 2 dage
- Oprettet: 29. april 2026
Beskrivelse af jobtilbuddet for Ledende sygeplejerske
Om afdelingen Vi er Region Hovedstadens eneste rygkirurgiske afdeling. Afdelingen er en del af Rigshospitalet, og rygkirurgien er placeret på Glostrup-matriklen.
Vores rygkirurgiske afsnit og operationsgang er i konstant udvikling, og vi søger derfor pr. 1. august eller efter aftale en engageret leder til at lede vores dygtige medarbejdere på operationsgangen. For at løse ledelsesopgaven forventer vi, at du brænder for ledelse og for alt, hvad det indebærer.
Som leder hos os vil du, i tæt samarbejde med den teamansvarlige sekretær og den afsnitsansvarlige overlæge, have det overordnede ansvar for den daglige drift samt den fortsatte faglige og strategiske udvikling af operationsgangen. Du vil arbejde tæt sammen med læger og sygeplejersker for at sikre, at patienterne modtager den bedst mulige pleje og behandling.
Du bliver en del af afdelingens samlede ledelsesgruppe bestående af i alt 16 ledere, hvor der er gode muligheder for løbende sparring og videndeling. Du refererer til afdelingsledelsen.
Klik på denne video og mød afdelingsledelsen.
Vi tilbyder
- En spændende og udfordrende lederstilling i en dynamisk afdeling
- Mulighed for både faglig og personlig udvikling
- Et godt arbejdsmiljø med engagerede og kompetente kolleger
- Et tydeligt fokus på ledelsesudvikling
Vi har i RLB en ambition om, at
- Vi arbejder sammen om at gøre det bedste for den enkelte patient under hensyntagen til patientens hele liv
- Vi har styr på de faglige processer og arbejder med klare mål for patientbehandlingen
- Vi er innovative og forandringsparate for løbende at kunne bidrage positivt til sundhedsvæsenets udvikling
- Vi udviser generøsitet og respekt i samarbejdet med vores kolleger i sundhedsvæsenet
Klik på denne video og få mere at vide om stillingen.
Klik på denne video og få mere at vide om stillingen
Praktisk information
Ansøgningsfrist:
Søndag den 17. maj 2026
Ansættelsessamtaler:
Afholdes den 18. maj 2026 og – ved behov for anden samtale – den 20. maj 2026. Første samtale tager udgangspunkt i en case, som udleveres på dagen.
Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte chefsygeplejerske Sussi Løvgreen Larsen på tlf. 38 63 27 31 eller cheflæge Henrik Røgind på tlf. 38 63 26 96.
Vi ser frem til at modtage din ansøgning.
Yderligere information https://www.regionh.dk/om-region-hovedstaden/planer-politikker-og-strategier/personalepolitik/sider/ledelsesgrundlag-region-hovedstaden-leadership-pipeline.aspx
Stillingsbeskrivelse kan rekvireres hos afdelingsledelsessekretær Nina Beier, tlf. 38632921, mail: Nina.Beier.01@regionh.dk
Denne stilling er publiceret af Rigshospitalet via jobnet.dk

