Musiklærer Kastrup - Fællessang & koncertledelse

Er du passioneret omkring musik, og drømmer du om at sætte dit eget præg på en skoles musikalske liv? Så er det måske dig, vi leder efter!

På Skelgårdsskolen har musikken allerede en naturlig plads i hverdagen – og nu ønsker vi at udvikle og styrke den yderligere. Vi drømmer blandt andet om i endnu højere grad at samle skolen gennem musik – f.eks. ved fælles morgensamlinger, fællessang og andre musikalske traditioner, der styrker fællesskabet på tværs af årgange.

Om stillingen

Du vil få ansvar for musikundervisningen på flere klassetrin og blive en vigtig drivkraft i skolens fortsatte musikalske udvikling. Vi ønsker en lærer, der både kan skabe inspirerende undervisning og bidrage til musikalske oplevelser, som rækker ud over klasselokalet.

Vi forestiller os, at du:

• Har en relevant uddannelse som musiklærer
• Har lyst til at videreudvikle musikfaget og bringe nye idéer i spil
• Kan engagere og motivere elever på forskellige niveauer
• Tager initiativ til aktiviteter som sammenspil, koncerter og fællessang
• Ser værdien i at bruge musik som samlingspunkt for hele skolen
• Trives i et tæt samarbejde med kolleger

Hos os får du mulighed for at:

• Bygge videre på en eksisterende musiktradition og sætte dit eget præg
• Være med til at udvikle skolens musikprofil i fællesskab med kolleger
• Skabe stærke fællesskaber gennem musik – både i undervisningen og til fælles arrangementer
• Arbejde i et åbent og støttende arbejdsmiljø

Vi ser musik som en vigtig del af skolens liv – og vi glæder os til at give det endnu mere plads sammen med dig.

Lyder det som noget for dig?

Så send din ansøgning og CV hurtigst muligt. Vi glæder os til at høre fra dig!

Bliv en del af Skelgårdsskolen – og vær med til at udvikle musikken videre!

Vi holder løbende samtaler og tager opslaget af nettet når de rette kandidater er fundet.

Om os

Løn- og ansættelsesvilkår

Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst med Lærernes Centralorganisation efter forhandling.

I Tårnby Kommune tilbyder vi i samarbejde med DLF, Kreds 13 et introduktionsforløb for nyuddannede lærere og børnehaveklasseledere. Introduktionsforløbet består af tre temaeftermiddage, og et ”Kend din kommune” arrangement. De første to år som nyuddannet lærere har du nedsat undervisningstid, og på alle skoler findes en mentorordning. Vi gør os umage med at give dig en god start på lærerlivet.

Kommunens ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere og nuværende arbejdssteder. Har du været ansat i Tårnby Kommune, vil der altid blive taget reference herfra. Der skal desuden ved ansættelse forevises straffeattest og indhentes børneattest. Ansættelsen vil være betinget af, at disse er tilfredsstillende.

Tårnby Kommune tilbyder en række personalegoder. Disse kan ses her.

Denne stilling er publiceret af Tårnby Kommune via jobnet.dk