Kirkeorganist Vejle - Liturgisk specialisering

Deltidsorganist ved Vor Frelsers Kirke i Vejle

En deltidsstilling som organist i Vor Frelsers Kirke i Vejle er ledig til besættelse fra 1. december 2026. Stillingen er på gennemsnitligt 13 timer pr. uge.

Vor Frelsers Kirke

Vi søger en organist, der

Du trives i en hverdag, hvor gudstjenester, kirkelige handlinger og fællessang ved menighedsaktiviteter udgør hovedopgaverne, og hvor nærvær, liturgisk forståelse og samarbejde er centrale værdier.

Dine opgaver vil bestå

Kirken

Yderligere oplysninger

Har du spørgsmål er du meget velkommen til at kontakte Menighedsrådets Kontaktperson Emil Tang, tlf. 20741401. Se forbi vores hjemmeside: www.vorfrelserskirkevejle.dk.

Mandag den

Der afholdes løbende ansættelsessamtaler i uge 44.

Løn- og ansættelsesvilkår

Stillingen kan besættes af ansøgere med forskellige kirkemusikalske uddannelser eller dig uden uddannelse.

Ansættelse og aflønning sker efter den overenskomst, der gælder for din uddannelsesmæssige baggrund. De gældende overenskomster kan ses her: OK24 – Information om løn & ansættelse – Menighedsrådet som arbejdsgiver – Vejledninger – Folkekirkens IntraNet.

Kirkemusiker (Dansk Kirkemusiker Forening)

Ansættelse sker efter Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 samt organisationsaftalen for kirkemusikere.

• Årslønnen aftales inden for intervallet 333.747,51 kr. – 475.590,08 kr. (nutidskroner).
• Stillingen er omfattet af rådighedsforpligtelse. Rådighedstillægget udgør 27.641,26 kr. årligt.
• Derudover ydes et OK24-tillæg på 1.082,28 kr. årligt.
• Pensionsbidraget udgør 18,4 % og indbetales til CO10 Pension i PFA.

Løn fastsættes efter forhandling mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening.

Organist med uddannelsen ‘Kirkemusiker med Orgel og Korledelse’ (tidligere PO-organist)

Ansættelse sker efter overenskomsten mellem By-, Land- og Kirkeministeriet og CO10.

Lønnen følger basislønsystemet.

• Basistrin 1: 350.435,40 kr.
• Basistrin 2: 368.188,95 kr.

Indplacering sker efter anciennitet.

Stillingen er omfattet af rådighedsforpligtelse. Rådighedstillægget udgør 29.665,65 kr. årligt ved tjeneste ved én kirke.

Der kan efter lokal forhandling aftales kvalifikations- og funktionstillæg. Pensionsbidraget udgør 18,4 % og indbetales til CO10 Pension i PFA.

Løn fastsættes efter forhandling mellem menighedsrådet og Organistforeningen.

DOKS-organist

Organister med kirkemusikalsk bachelor- eller kandidatuddannelse ansættes efter akademikeroverenskomsten samt protokollat for DOKS-organister.

• Bacheloruddannede: bruttoløn mellem 332.306,24 kr. og 417.156,38 kr. alt efter anciennitet.
• Kandidatuddannede: bruttoløn mellem 363.168,71 kr. og 442.528,79 kr. alt efter anciennitet.

Stillingen er omfattet af rådighedsforpligtelse. Rådighedstillægget udgør mellem 46.726,59 kr. og 72.572,63 kr. afhængigt af anciennitet.

Der kan efter lokal forhandling aftales kvalifikations- og funktionstillæg. Pensionsbidraget udgør 18,07 % af basislønnen og 12,5 % af rådighedstillæget. Pensionsbidragene indbetales til PFA Pension.

Løn fastsættes efter forhandling mellem menighedsrådet og DOKS.

Tjenestemandsansatte organister

Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. I så fald foretages klassificering af stillingen.

Bemærk:

Forholdsmæssigt

Denne stilling er publiceret af Vor Frelser Sogn via jobnet.dk