Hæmatologisk sygeplejerske Roskilde - Kemoterapi
Region Sjælland søger en sygeplejerske til Hæmatologisk afdeling, afsnit M på Sjællands Universitetshospital. Du skal varetage pleje og behandling af patienter med hæmatologiske sygdomme. Stillingen tilbydes som fastansættelse fra 1. maj eller juni 2026 med weekendvagt hver tredje weekend. Hæmatologisk erfaring er ikke påkrævet – vigtigst er lysten til at lære specialet. Afdelingen tilbyder struktureret onboarding med mentorordning, faglige kurser og udviklingsprogrammer. Ansøgningsfrist: 27. april 2026.
Sygeplejerske stilling ved Region Sjælland - Roskilde, Region Sjælland
- Roskilde, Region Sjælland
- Fuldtid
- Ordinaert
- 5 ledige stillinger
- Ansøgningsfrist: 27. april 2026
- Oprettet: 13. april 2026
Beskrivelse af jobtilbuddet for Sygeplejerske
Kære kommende kollega
Vi søger pr. den 1. maj eller juni 2026, en sygeplejerske til fastansættelse i vores sengeafsnit. Stillingen er med weekendvagt hver 3. weekend, og er som udgangspunkt på 37 timer pr. uge, men kom gerne med et alternativ, hvis du har et andet ønske. Er du aften- eller natteravn og gerne vil have fast eller fortrinsvis aften- eller nattevagter, er det helt klart også en mulighed.
Når du træder ind som sygeplejerske i vores afsnit, vil du mærke stoltheden over vores fag og hvor dedikerede alle er for at udføre den bedst mulige sygepleje for patienter med en hæmatologisk sygdom. Sygeplejegruppen består af ca. 30 sygeplejersker og 5 social- og sundhedsassistenter, som har alt fra 1 år til over 10+ års erfaring. Vores kompetencer udvikles i fællesskab og flere har erfaringer fra andre steder i sundhedsvæsenet – det gør os unikke. Vi værdsætter et kulturbærende arbejdsmiljø, hvor der er plads til alle. Spørgsmål og refleksioner er en del af vores hverdag. Dem kan der aldrig være for mange af. Du kan følge med i både vores faglige og sociale hverdag på vores Instagram profil: @haematologiskafsnit.m_suh.
I afsnit M varetager vi plejen og behandling til patienter med Myelomatose, akut leukæmi og benigne hæmatologiske sygdomme. Vi prioriterer, at hvert patientforløb er individuelt og tværfagligt tilrettelagt samt at det sker i et tæt samarbejde med patienten og dennes pårørende. Den gode relation, kontinuitet og medinddragelse er essentielle begreber i vores sygepleje.
personcentreret
Specialet og afdelingen rummer ubeskrivelig mange muligheder for læring og kompetenceudvikling både fagligt og personligt:
Onboarding – introduktion til hæmatologi:
- 1 års individuelt tilrettelagt Onboardingprogram med mentorordning. Vi tager udgangspunkt i, hvad du kommer med af erfaring, samt hvilke kompetencer du skal udvikle og videreudvikle hos os. De første 5 uger vil du følges i alle vagtlag med din mentor.
Reboarding – mulighed for evig udvikling:
- At være en del af FIG-gruppe indenfor dit interesseområde f.eks. Akut sygepleje, Palliation, Ernæring, HDT/CAR-T m.m.
- Oplæring i alle afsnittes funktioner herunder vores ambulatorie og dagafsnit.
- Oplæring i ultralydsvejledt PVK.
Samskabende kultur:
- Tværfaglige konferencer, sygeplejefaglige møder, tværfaglig stuegang m.m.
- Kolleger, både monofagligt og tværfagligt, som brænder for specialet, og som alle føler, at vi har en pligt til at bidrage til kerneopgaven og det sociale fællesskab.
- Anerkendende og lyttende ledere, hvor medansvar og medledelse er centrale begreber.
Kurser:
- Et højt prioriteret læringsmiljø med tre hæmatologiske grundkurser.
- Årlig SKILLS-dag.
- Kursus i medicinsk kræftbehandling, der består af et teoretisk E-learningskursus og praktisk oplæring i håndtering af kemoterapi undervejs og afslutningsvis en praktisk oplæringsdag sammen med vores klinisk sygeplejespecialist.
Fokus på arbejdsmiljø:
- Et omsorgs- og tillidsfuldt psykisk arbejdsmiljø, hvor vi prioriterer trivsel, dialog og samvær meget højt. Ved behov har vi supervision ved hospitalets præst og/eller psykolog.
- Vi er meget opmærksomme på at kombinere faglighed og det at have det sjovt sammen.
- Deltagelse i kollegiale arrangementer hvor vi både kan finde på at male kopper og snøre vandreskoene.
Den 4. oktober 2026 skal afdelingen flytte til Køge. Det er en stor forandring og en rigtig spændende proces, som det er vigtigt, at du har lyst til at være en del af. Vi skal sammen finde ud af, hvordan vi bedst får flyttet afdelingen til Køge.
Vi håber, at du er blevet fristet til at søge en stilling hos os. Hæmatologisk erfaring er godt, men ikke en forudsætning for at søge. Det vigtigste er, at du har lyst til at lære specialet at kende. Så finder vi ud af resten sammen.
Ønsker du at komme forbi og se afdelingen, har du nogle spørgsmål eller lignende, så tøv endelig ikke med at kontakte os. Vi giver hjertens gerne en kop kaffe.
Vi håber at høre fra dig.
Mange hæmatologiske hilsener
Sygeplejegruppen på afsnit M, Hæmatologisk afdeling, Sjællands Universitetshospital
Om os
Den 1. januar 2024 fusionerede Sjællands Universitetshospital (SUH) med Nykøbing F. Sygehus (NFS). Som et af Danmarks største akutsygehuse driver og udvikler vi sygehusene i Køge, Roskilde og Nykøbing F. Vi har aktivitet på alle regionens sygehuse, og vi betjener alle regionens patienter med specialiserede sundhedsydelser samt tilbyder sundhedsydelser inden for 32 forskellige lægelige specialer.
Som Danmarks seneste universitetshospital søger vi at omdefinere tilgangen til, hvordan sundhedsfaglige ydelser leveres i regionen. Vi stræber efter at sikre lige sundhedstilbud for alle. Med øget fokus på uddannelse, forskning og innovation arbejder vi ud fra tankesættet om at bygge bro over afstande, etablere tværfaglige fællesskaber og bringe specialiseret behandling tættere på borgerne.
Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Nykøbing F. her
Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Køge og Roskilde her
Se video om Sjællands Universitetshospital her
Denne stilling er publiceret af Region Sjælland via jobnet.dk


